Wielu emerytów w Polsce nie zdaje sobie sprawy, że dorabianie po przejściu na emeryturę nie tylko jest w pełni legalne, ale może również automatycznie zwiększyć wysokość otrzymywanego świadczenia. Jak potwierdzają eksperci oraz sam ZUS, mechanizm ten pozostaje nieznany szacunkowo połowie uprawnionych — co oznacza, że tysiące złotych rocznie przepada bezpowrotnie. Warto poznać zasady, zanim podpisze się pierwszą umowę o pracę lub zlecenie po sześćdziesiątym piątym roku życia.
Dorabianie na emeryturze — co mówią przepisy?
Zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa ubezpieczeń społecznych, osoby, które osiągnęły powszechny wiek emerytalny (60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn), mogą łączyć pobieranie emerytury z aktywnością zawodową bez żadnych ograniczeń kwotowych. Eksperci wskazują, że jest to kluczowa różnica w porównaniu z sytuacją wcześniejszych emerytów, którzy podlegają limitom dorabiania. Dla osób po osiągnięciu ustawowego wieku nie ma górnej granicy zarobków — świadczenie wypłacane jest w pełnej wysokości niezależnie od uzyskiwanych przychodów.
Jak dorabianie automatycznie podnosi emeryturę? Mechanizm przeliczenia ZUS
Warto wiedzieć, że każda złotówka odprowadzona na ubezpieczenie emerytalne po przyznaniu świadczenia trafia na indywidualne konto w ZUS i powiększa kapitał emerytalny. Na wniosek uprawnionego ZUS dokonuje przeliczenia emerytury, uwzględniając nowe składki. Eksperci podkreślają, że wniosek o przeliczenie można złożyć raz w roku — i właśnie to jest ten jeden haczyk, o którym warto wiedzieć zawczasu. Przeliczenie nie następuje bowiem automatycznie z urzędu, lecz wymaga aktywności ze strony samego emeryta. Ci, którzy tego nie wiedzą, tracą należne im środki — nieraz przez wiele lat.
Emerytura powyżej 10 000 zł miesięcznie — czy to realne?
Eksperci wskazują, że osiągnięcie emerytury na poziomie 10 000 zł i więcej jest możliwe, jednak wymaga odpowiedniego stażu pracy, wysokich podstaw wymiaru składek oraz — właśnie — aktywnego korzystania z prawa do przeliczenia świadczenia po dodatkowych latach pracy zawodowej. Dla wielu emerytów kilka lat dorabiania na etacie lub w ramach umowy zlecenia może oznaczać wzrost miesięcznego świadczenia nawet o kilkaset złotych. W perspektywie kolejnych lat pobierania emerytury przekłada się to na dziesiątki tysięcy złotych różnicy. Specjaliści ds. prawa pracy i ubezpieczeń społecznych zalecają, aby każda osoba w wieku emerytalnym, która planuje podjąć zatrudnienie, skonsultowała swoją sytuację z doradcą lub bezpośrednio z placówką ZUS.
Praktyczne kroki — jak skorzystać z prawa do przeliczenia emerytury?
Warto wiedzieć, że procedura przeliczenia emerytury jest stosunkowo prosta. Po przepracowaniu co najmniej roku i odprowadzeniu składek emerytalnych, należy złożyć w ZUS wniosek o ponowne ustalenie wysokości świadczenia. Wniosek można złożyć osobiście w oddziale ZUS, listownie lub elektronicznie za pośrednictwem platformy PUE ZUS. Eksperci rekomendują, aby robić to regularnie — najlepiej raz do roku — i nie odkładać tej formalności na później. Każdy miesiąc zwłoki to realne pieniądze, których nie można odzyskać wstecz.
Najczęściej zadawane pytania
Czy emeryt musi informować ZUS o podjęciu pracy?
Osoby, które osiągnęły powszechny wiek emerytalny (65 lat dla mężczyzn, 60 lat dla kobiet), nie mają obowiązku informowania ZUS o podjęciu zatrudnienia — ich świadczenie nie podlega zawieszeniu ani zmniejszeniu niezależnie od wysokości zarobków. Obowiązek zgłoszenia dotyczy natomiast wcześniejszych emerytów, u których przychody mogą wpływać na wysokość wypłacanego świadczenia.
Jak często można wnioskować o przeliczenie emerytury po dorabianiu?
Zgodnie z przepisami, wniosek o przeliczenie emerytury z tytułu nowych składek można składać raz w roku kalendarzowym. Eksperci wskazują, że warto korzystać z tego prawa regularnie, ponieważ każde przeliczenie uwzględnia składki zgromadzone od ostatniego wniosku i może trwale podnieść wysokość miesięcznego świadczenia.
Czy przeliczenie emerytury jest płatne i jak długo trwa?
Złożenie wniosku o przeliczenie emerytury jest bezpłatne. ZUS ma obowiązek rozpatrzyć wniosek w ciągu 30 dni od daty jego wpływu lub od daty wyjaśnienia ostatniej okoliczności niezbędnej do wydania decyzji. Nowa, wyższa kwota świadczenia wypłacana jest od miesiąca, w którym wniosek wpłynął do ZUS, dlatego eksperci zalecają, aby nie zwlekać z jego złożeniem.
Źródło: https://nowoczesneprawopracy.pl/emerytura-10-000-zl-miesiecznie-zus-potwierdza-to-legalne/
Brak komentarzy